2012. aastal, nagu ütles Atlandi ookean, oli 53% hiljuti lõpetanud inimestest tööta või vaeghõivatud. Uute kõrgkoolilõpetajate ala- ja töötuse määr on kõrgeim, mis nad on olnud aastakümnete jooksul. Ja tõelised algtaseme töökohad näivad kaduvat - esimese astme tööjõud asendatakse laialdaselt palgata või odavalt tasustatud internidega.
Nendest praktikakohtadest on saanud karjääriredelil hüppelaud, millest on raske üle minna. Ja kuna nad nõuavad palgata tööjõudu, saavad nad piirata seda, kellel on juurdepääs paremini tasustatavatele töökohtadele: inimesel, kes ei saa võlgade või perekondlike kohustuste tõttu lubada töötada tasuta, on hiljem palju raskem aeg, kui ta tööle võetakse täiskohaga, palgatöö.
Tasustamata praktikakohtade arv on erinevates majandusharudes erinev, ehkki need on eriti levinud meelelahutuses, meedias ja ajakirjanduses, ”ütleb Kanada ringhäälinguettevõte, viidates veel avaldatavale uuringule, mille on koostanud kaks Victoria ülikooli ja Kanada internide ühing. ”
Üldiselt on tasustamata praktikakoormus koondunud eriti tööstusharudesse, kus kipub töötama suurem osa naistest. Tulemuseks on see, et suurema osa palgata internitööjõust moodustavad noored naised. Teadlaste küsitlusele vastanud inimestest väidab CBC: "Enamik praktikantidest, kes osalesid, olid naised, arvestades, et paljud neid regulaarselt kasutavad tööstused on naiste domineerivad, ütles Seaborn."
Kanada ebahariliku ühingu president Claire Seaborn ütleb, et see erinevus tähendab lihtsalt seda, et 22- või 23-aastasele naisele makstakse nende esimesel paaril töökohal palju vähem kui noorel mehel. See on tõesti problemaatiline. "
Uuringus osalenutest väitis CBC, et "83 protsenti teatas, et teenivad vähem kui provintsi miinimumpalk või ei teeni üldse midagi."
